El gobierno canadiense anunció el 2 de diciembre una nueva medida que permitirá a los trabajadores extranjeros temporales obtener permisos de trabajo para sus familiares.
Con el objetivo de paliar la escasez de mano de obra y “mejorar el bienestar emocional, la salud física y la estabilidad financiera de los trabajadores manteniendo unidas a las familias”, esta medida temporal de dos años entraría en vigor a partir de enero de 2023, según un comunicado de Inmigración, Refugiados y Ciudadanía de Canadá.
La medida, que afecta a los cónyuges e hijos en edad laboral de los trabajadores temporales de todas las categorías de Formación, Educación, Experiencia y Responsabilidad, se aplicará en tres fases. El primero permitirá a los familiares de trabajadores que vengan a Canadá en virtud del componente de salarios altos del Programa de Movilidad Internacional y del Programa de Trabajadores Extranjeros Temporales (TET) solicitar un permiso abierto. La segunda ampliará la medida a los familiares de los trabajadores de la rama de bajos salarios del programa TET tras celebrar consultas. Por último, se celebrarán consultas con las partes interesadas de la comunidad agrícola para evaluar la viabilidad operativa de ampliar esta medida a las familias de los trabajadores agrícolas.
Por el momento, se desconocen las fechas exactas en las que se pondrán en marcha las distintas fases de la medida en función del perfil del trabajador, así como las modalidades relativas a las obligaciones del empresario en materia de alojamiento y transporte de las familias de TET agrícolas, por ejemplo. El objetivo del gobierno es conceder 200.000 permisos a familiares de trabajadores que ya están en Canadá.
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